上海金陵電機(jī)(江蘇)有限公司

公司性質(zhì):民營企業(yè)
公司規(guī)模:10 人
所在城市: 泰州-泰興

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招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:初中  |  性別:不限 |  月薪:4千7/月
泰州-泰興  |  2022-07-21  |  新泰州人才網(wǎng)

維修、服務(wù):1名、男性、45歲以下,初中以上學(xué)歷,負(fù)責(zé)售后服務(wù)及電機(jī)維修,綜合工資:4700元,試用期3個(gè)月,轉(zhuǎn)正后依實(shí)際工作表現(xiàn)調(diào)整工資。

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:初中  |  性別:不限 |  月薪:8千-1萬2/月
泰州-泰興  |  2022-03-08  |  新泰州人才網(wǎng)

招聘機(jī)嵌線操作工一名,45歲以下男性;公司提供崗位培訓(xùn);繳納五險(xiǎn)一金;年終獎金,生日福利等;

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:初中  |  性別:不限 |  月薪:5千-1萬/月
泰州-泰興  |  2022-02-10  |  新泰州人才網(wǎng)

電機(jī)定子嵌線工3名,男性,計(jì)件工資制

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:初中  |  性別:不限 |  月薪:6千-8千/月
泰州-泰興  |  2021-09-17  |  新泰州人才網(wǎng)

數(shù)控操作工、磨床工各一名,有無經(jīng)驗(yàn)均可,學(xué)徒工前兩個(gè)月學(xué)徒期4000,轉(zhuǎn)正后6000以上。

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:大專  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2021-06-01  |  新泰州人才網(wǎng)

招聘生產(chǎn)計(jì)劃文員一名1大專及以上學(xué)歷;2.女性,已婚已育虹橋本地優(yōu)先;3.熟練使用WORD、EXCEL、ERP等辦公軟件;4.能吃苦耐勞,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排;5.五險(xiǎn)一金,雙休五天八小時(shí)工作制。

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:不限  |  性別:不限 |  月薪:6千-8千/月
泰州-泰興  |  2021-04-29  |  新泰州人才網(wǎng)

招聘磨床工一名,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:大專  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2021-03-22  |  新泰州人才網(wǎng)

工作職責(zé):1、從事電動機(jī)的出廠試驗(yàn)與性能試驗(yàn),試驗(yàn)設(shè)備的操作;2、電機(jī)試驗(yàn)結(jié)果的分析,試驗(yàn)報(bào)告的編制;3、試驗(yàn)室的管理,試驗(yàn)設(shè)備的日常維護(hù);崗位要求:1、45周歲以下,男性2、大專及以上學(xué)歷,電氣相關(guān)專業(yè)3、

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:中專  |  性別:不限 |  月薪:3千5-4千/月
泰州-泰興  |  2021-03-12  |  新泰州人才網(wǎng)

招聘文員一名1.中專及以上學(xué)歷;2.女性,已婚已育虹橋本地優(yōu)先;3.熟練使用WORD、EXCEL、ERP等辦公軟件;4.能吃苦耐勞,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排;5.雙休五天八小時(shí)工作制。

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:大專  |  性別:不限 |  月薪:面議
泰州-泰興  |  2020-10-22  |  新泰州人才網(wǎng)

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的技術(shù)支持與維護(hù)。2.配合上級做好公司各類信息系統(tǒng)的改進(jìn)。3.配合上級基于公司安全信息進(jìn)行信息安全教育。4.參與公司信息系統(tǒng)的測試、培訓(xùn)并提出建議。5.配合監(jiān)督

招聘人數(shù):人  |  最低學(xué)歷:本科  |  性別:不限 |  月薪:6千-1萬/月
泰州-泰興  |  2020-07-28  |  新泰州人才網(wǎng)

本職: 負(fù)責(zé)公司行政后勤組織;負(fù)責(zé)公司的人力資源體系建設(shè);協(xié)調(diào)好綜合管理部的各項(xiàng)工作,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行;進(jìn)行公司形象推廣和公司企業(yè)文化建設(shè); 職責(zé)與工作任務(wù): 一、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部管理工作,促進(jìn)

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