經營經理

1.
負責運動、潮流、兒童板塊自營各店鋪籌備工作；

2.
負責運動、潮流、兒童板塊各店鋪各店鋪綜合業(yè)績評估，招商引進品牌；

3.
負責運動、潮流、兒童板塊經營團隊組建、人員招聘和培訓、團隊建設工作；

4.
負責制定并落實年度經營規(guī)劃、年度預算，并帶領團隊完成年度各項經營指標；

5.
分解運動板塊店鋪的銷售目標，銷售開發(fā)，銷售業(yè)績VPT、PPT、PPP數(shù)據(jù)分析，監(jiān)督各店鋪的QSC完成情況；

6.
負責制定各店鋪階段的營銷策略并監(jiān)督執(zhí)行，產品的推廣、內容運營手段的執(zhí)行、跟蹤數(shù)據(jù)反饋?br>?.
負責商品營銷數(shù)據(jù)評估，提出優(yōu)化方案建議，并執(zhí)行監(jiān)督；

8.
整合市場信息及顧客反饋意見，對商品質量、價格及促銷效果等信息進行調整和促銷建議；

9.
調研周邊、跟蹤運營效果，收集分析用戶習慣及反饋建議，形成產品營運數(shù)據(jù)；

10.
根據(jù)公司指導方針，按照各店鋪的商品成本與利潤點每月進行數(shù)據(jù)分析并提成有和建議方案。
任職要求：1.
市場營銷等相關專業(yè)；

2.
5年以上重奢、輕奢、運動戶外、潮流時尚、兒童娛樂等板塊管理及運營工作經驗；

3.
熟悉商場經營管理方法及激勵辦法，熟悉基本財務原理；

4.
具有優(yōu)秀的預算管理能力與溝通協(xié)調能力，優(yōu)秀的團隊管理及談判能力。