為滿足公司經(jīng)營需要，現(xiàn)面向社會公開招聘。具體事項在泰州人才網(wǎng)（onlinecasinosecret.com）公告如下：
一、公司簡介
市金控集團下屬泰州金融廣場投資管理有限公司（原泰州市現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展有限公司）經(jīng)營范圍為市場管理服務(wù)、設(shè)施租賃、房屋租賃、物業(yè)管理，以及企業(yè)投資咨詢、營銷策劃、展覽展示服務(wù)、科技和商務(wù)信息咨詢等。目前，公司主要負責(zé)泰州金融廣場11棟樓宇項目建設(shè)、招商及運營管理等。
二、招聘人數(shù)
本次公開招聘綜合事務(wù)部職員1名，營銷部主管1名、營銷員2名，運營部服務(wù)運營員1名。
泰州市金融控股集團下屬泰州金融廣場投資管理公司公開招聘相關(guān)人員崗位簡介表
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單位/部門 |
崗位 |
人數(shù) |
工作職能 |
應(yīng)聘條件 |
加分項 |
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泰州金融廣場投資管理公司 |
綜合 事務(wù)部職員 |
1 |
負責(zé)人事、薪酬工作。 |
全日制本科及以上學(xué)歷，公共管理類、工商管理類、經(jīng)濟類、財務(wù)財會類專業(yè)；熟悉人力資源管理基礎(chǔ)知識及有關(guān)勞動人事政策法規(guī)。 |
中共黨員、持有會計專業(yè)技術(shù)證書（同類資格證按最高級別證書為準，不重復(fù)加分） |
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營銷部 主管 |
1 |
協(xié)助做好營銷策劃方案的制訂和各類活動的組織實施。 |
年齡40周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷；5年以上營銷策劃或市場研究分析經(jīng)歷；熟悉招商、運營流程。 |
具有商業(yè)（地產(chǎn)）項目負責(zé)人或獨立操盤項目策劃活動經(jīng)歷 |
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營銷部 營銷員 |
2 |
負責(zé)項目活動策劃、業(yè)務(wù)開拓，掌握市場發(fā)展狀況，編寫及實施項目活動方案，做好廣告策劃、宣傳和設(shè)計工作等。 |
女性，年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷；體貌端莊，氣質(zhì)較佳，面容較好，身高165cm及以上。 |
具有營銷策劃、禮儀接待及講解從業(yè)經(jīng)歷 |
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運營部服務(wù) 運營員 |
1 |
負責(zé)對接入駐企業(yè)，協(xié)助做好金融廣場建設(shè)、運營及日常安全管理工作。 |
年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，持有計算機一級等級證書。 |
具有公眾號運營管理經(jīng)歷或后臺數(shù)據(jù)運營經(jīng)歷 |
三、報名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
2.品行端正、具備良好的職業(yè)操守；
3.具有良好的敬業(yè)精神和團隊合作意識，具備履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)技能；
4.具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)；
5.崗位所需要的其他條件（附件1：泰州市金融控股集團下屬泰州金融廣場投資管理有限公司公開招聘相關(guān)人員崗位簡介表）
（二）有下列情形之一的不得應(yīng)聘：
1.受過刑事處罰或因職業(yè)操守等被單位處分的人員；
2.尚未解除紀律處分或者涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；
3.有政策規(guī)定或協(xié)議明確2020年10月8日前不得解聘、離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員；
4.有嚴重不良信用記錄的；
5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
四、招聘程序
（一）報名和資格審查
1.報名方式
采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。報名者需將報名資料打包，并以“應(yīng)聘單位+崗位+姓名”形式命名，發(fā)送至電子郵箱：tzjrgc@163. com。
報名者可在文末下載并填寫《泰州金融廣場投資管理有限公司招聘工作人員報名表》（附件2）。
2.報名時間
2020年9月1日—2020年10月8日下午6:00。
3.報名材料
（1）《泰州金融廣場投資管理有限公司招聘工作人員報名表》；
（2）近期2寸免冠正面彩色照片（電子照片）；
（3）身份證掃描件；
（4）相關(guān)學(xué)歷（學(xué)位）證書掃描件，留學(xué)歸國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的學(xué)歷學(xué)位掃描件；
（5）相關(guān)職稱、資格證書、表彰證書掃描件；
（6）相關(guān)任職文件、工作經(jīng)歷等證明材料掃描件；
（7）《個人信用報告》掃描件。
4.資格初審
泰州金融廣場投資管理有限公司根據(jù)報考資格條件和崗位需求，依據(jù)報考人員提供的信息進行資格初審。報名截止后，崗位招聘計劃數(shù)與報名確認人數(shù)的比例應(yīng)不低于1:3，方可開考。達不到開考比例的，核減崗位招聘計劃或取消該崗位招聘。
5.其他注意事項
（1）報考人員應(yīng)認真閱讀公告和相關(guān)要求，按公告和崗位要求如實填寫有關(guān)信息，在招聘全過程對自己報名信息的真實性、準確性負責(zé)，凡弄虛作假者一經(jīng)查實，即取消考試資格和聘用資格。報名資料除原件外不予退回。
（2）報名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證；報名與考試使用的身份證必須一致。
（3）報考人員須在筆試前取得職位要求的有關(guān)證書。
（4）招聘條件中工作經(jīng)歷年限指周年。
（5）報名人員只可報考市金控集團同一批次公開招聘的一個崗位，不可同時報考多個崗位。
（二）考核
考核采取考試與綜合加分相結(jié)合方式。公開招聘綜合事務(wù)部職員、營銷部主管的考試包括筆試（50%）和面試（50%），總分為百分制；考核成績?yōu)楣P試成績、面試成績和綜合加分之和。公開招聘營銷部營銷員、運營部服務(wù)運營員的考試采取面試方式，總分為百分制；考核成績?yōu)槊嬖嚦煽兒途C合加分之和。
1.筆試。筆試采取閉卷考試形式，成績滿分為100分，60分為最低合格分數(shù)線，達不到最低合格分數(shù)線者不得進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識，不指定大綱和教材。筆試時間、地點另行通知。
2.面試。面試成績滿分為100分，60分為最低合格分數(shù)線，達不到最低合格分數(shù)線者不得進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。面試主要測試應(yīng)聘者專業(yè)知識運用水平、語言組織表達能力、儀表形象等。面試時間、地點另行通知。
3.綜合加分。經(jīng)審核符合加分條件的，每項條件加1分，最高不得超過5分（同類資格證按最高級別證書為準，不重復(fù)加分）。
（三）體檢
根據(jù)考核成績，按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例從高分到低分，確定參加體檢人員。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。
（四）考察（政審）
對體檢合格人員，按照相關(guān)規(guī)定進行考察（政審），確定擬聘用人員。
（五）公示
對考察（政審）合格的擬聘用人員在市金控集團公司網(wǎng)站公示5個工作日。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。
（六）聘用
公示結(jié)束后，符合聘用條件的，由公司與聘用人員簽訂勞動合同，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。不符合聘用條件的，不予聘用。聘用人員試用期為三個月。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，不予聘用。
五、薪資待遇
按照公司薪酬管理辦法和績效管理辦法審核后發(fā)放。
六、紀律與監(jiān)督
本次招聘工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊，并接受市金控集團紀委辦公室和社會各方監(jiān)督。
七、其他事項
1.根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求，在招聘明確的各個環(huán)節(jié)，考生須自備口罩，且個人“蘇康碼”為綠碼。
2.本公告由泰州金融廣場投資管理公司負責(zé)解釋。
咨詢電話：0523-82120193
聯(lián)系人：劉先生
咨詢時間：工作日8∶30－12∶00、14∶30－18∶00
地址：泰州市永定東路288號泰州金融廣場17號樓
