一、學(xué)院簡(jiǎn)介

南京理工大學(xué)泰州科技學(xué)院是經(jīng)國(guó)家教育部正式批準(zhǔn)，在江蘇省委、省政府支持下，由南京理工大學(xué)與泰州市政府合作舉辦的國(guó)有獨(dú)立學(xué)院，是一所以工為主，理、工、經(jīng)、管、文多學(xué)科綜合配套、協(xié)調(diào)發(fā)展的全日制綜合性本科高校。學(xué)院位于泰州市主城區(qū)，占地1000余畝，由泰州市政府投資建設(shè)，擁有一流的辦學(xué)設(shè)施。學(xué)院現(xiàn)有8個(gè)分院系（部），20個(gè)本科專業(yè)，32個(gè)專業(yè)方向。為適應(yīng)學(xué)院快速發(fā)展的需要，現(xiàn)面向全國(guó)公開招聘教師。

二、招聘類型

人才引進(jìn)、師資補(bǔ)充

三、招聘條件

忠誠(chéng)并熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，遵紀(jì)守法，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，認(rèn)同學(xué)院辦學(xué)理念和管理文化，身心健康，符合高校教師任職條件，有志在泰州長(zhǎng)期從事教育教學(xué)工作。

（一）人才引進(jìn) 

1.教授（含教授級(jí)高級(jí)工程師、研究員）

有豐富的教學(xué)、科研工作經(jīng)驗(yàn)，尤其在培養(yǎng)應(yīng)用型、創(chuàng)新型人才方面具有較豐富的經(jīng)驗(yàn)和成果；有負(fù)責(zé)專業(yè)建設(shè)的工作經(jīng)歷，在教學(xué)改革、課程建設(shè)等方面成績(jī)突出，年齡在55周歲以下。同時(shí)具備下列條件之一：

①參加新泰州人才網(wǎng)過(guò)省級(jí)精品課程或特色專業(yè)的建設(shè)（前三名）或省級(jí)以上教學(xué)成果主要獲得者；

②主持過(guò)省級(jí)以上教科研項(xiàng)目；

③省級(jí)教學(xué)名師；

④省青藍(lán)工程中青年學(xué)術(shù)帶頭人或科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)成員培養(yǎng)對(duì)象或其他同層次的優(yōu)秀人才；

⑤在教學(xué)和科研工作者取得突出成績(jī)。

2.副教授(含高級(jí)工程師、副研究員)

有較強(qiáng)的教學(xué)能力，尤其在培養(yǎng)應(yīng)用型、創(chuàng)新型人才方面取得一定的成績(jī)；參加過(guò)專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)，年齡在55周歲以下。同時(shí)具備下列條件之一：

①校級(jí)精品課負(fù)責(zé)人或課群建設(shè)的主要負(fù)責(zé)人；

②主持過(guò)橫向科研項(xiàng)目；

③獲得過(guò)省級(jí)以上教研科研獎(jiǎng)勵(lì)。

3.博士研究生

具有較強(qiáng)的實(shí)踐動(dòng)手能力，能夠適應(yīng)學(xué)院培養(yǎng)應(yīng)用型、創(chuàng)新型人才的辦學(xué)要求；參加過(guò)科研項(xiàng)目，并能獨(dú)立完成相關(guān)工作；有教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

（二）師資補(bǔ)充

1.學(xué)院部分緊缺專業(yè)（會(huì)計(jì)學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷和人力資源管理）的碩士研究生；

2.具有碩士學(xué)位和中級(jí)以上職稱的高校教師或企業(yè)工程技術(shù)人員；

3.63周歲以下具有高級(jí)職稱的退休教師（條件優(yōu)秀者可聘為專業(yè)負(fù)責(zé)人）。

四、招聘程序 

1.應(yīng)聘人員提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、各類證書(畢業(yè)證書、學(xué)位證書、各類榮譽(yù)證書、資質(zhì)證書及其他相關(guān)材料)復(fù)印件，畢業(yè)生還需提供就業(yè)推薦表以及有學(xué)校教學(xué)主管部門簽章的學(xué)業(yè)成績(jī)單復(fù)印件，如發(fā)送電子簡(jiǎn)歷則提供上述材料的電子掃描件。投遞簡(jiǎn)歷時(shí)請(qǐng)?jiān)谛欧獗砻婊螂娮余]件名稱中注明“姓名、性別、應(yīng)聘崗位、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、畢業(yè)學(xué)校及專業(yè)”，材料不全或未按要求提供材料者恕不接受報(bào)名，應(yīng)聘材料一旦接收，恕不退還；

2.學(xué)院組織對(duì)材料進(jìn)行初選；

3.初審合格者參加考核?？己朔椒ǚ譃槊嬖?、試講，考核內(nèi)容包括政治思想品德、學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力、心理健康等方面。

4.考核結(jié)果由學(xué)院人事處通知到個(gè)人，擬錄用人員在接到錄用通知在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜相關(guān)材料原件來(lái)院簽約，逾期不到者視為放棄。更多相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注點(diǎn)擊瀏覽" target="_blank"> 點(diǎn)擊瀏覽" target="_blank">江蘇事業(yè)單位考試網(wǎng)  點(diǎn)擊瀏覽" target="_blank">江蘇中公教育 點(diǎn)擊瀏覽">江蘇人事考試網(wǎng)  
 
 

五、需求專業(yè)

（一）機(jī)械工程學(xué)院

機(jī)械工程及自動(dòng)化、機(jī)械電子工程、工業(yè)工程

（二）電子電氣工程學(xué)院

電子信息工程、電子科學(xué)與技術(shù)、電氣工程及其自動(dòng)化、自動(dòng)化

（三）土木工程學(xué)院

土木工程、藝術(shù)設(shè)計(jì)

（四）化工學(xué)院

化學(xué)工程與工藝、環(huán)境工程、制藥工程

（五）商學(xué)院

會(huì)計(jì)學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理

（六）計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)系

計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、信息管理與信息系統(tǒng)

（七）外語(yǔ)系

英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)

（八）基礎(chǔ)科學(xué)部

數(shù)學(xué)

六、收入待遇

（一）引進(jìn)人才 

（二）師資補(bǔ)充

1.具有碩士學(xué)位和中級(jí)以上職稱的高校教師或企業(yè)工程技術(shù)人員年收入不低于8萬(wàn)元；

2.65周歲以下具有高級(jí)職稱的退休教師年收入不低于8萬(wàn)元，條件優(yōu)秀者可以聘為專業(yè)負(fù)責(zé)人，待遇再議；

3.相關(guān)緊缺專業(yè)碩士研究生年收入不低于7萬(wàn)元；

4.學(xué)院為非泰州市海陵區(qū)的師資補(bǔ)充人員提供校內(nèi)過(guò)渡性單身公寓。

注：上述年收入均是指來(lái)院工作滿一年后的收入水平；凡被我院錄用人員（退休教師除外）人事關(guān)系掛靠泰州市優(yōu)秀人才儲(chǔ)備中心，按泰州市事業(yè)單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)繳納“五險(xiǎn)一金”及附加大病保險(xiǎn)。

七、上崗時(shí)間

應(yīng)屆畢業(yè)生正式上崗時(shí)間為2012年9月

八、聯(lián)系方式

地　址：江蘇省泰州市梅蘭東路8號(hào)南京理工大學(xué)泰州科技學(xué)院人事處

郵　編：225300

聯(lián)系人：于老師、鞠老師

電　話：0523——86150808、86150266