中國教育在線就業(yè)頻道（ http://onlinecasinosecret.com ）、中國教育人博客( http://onlinecasinosecret.com  )聯(lián)合《成功就業(yè)》舉辦“成功就業(yè)職場公益大講堂”系列訪談活動(dòng)。

　　特邀主持人：黃悌　張輝　

　　本期嘉賓之一：　　　

　　陳穎

　　1994年畢業(yè)于北京航空航天大學(xué)管理信息系統(tǒng)專業(yè)，獲學(xué)士學(xué)位。1998年加盟聯(lián)想集團(tuán)，任行政后勤部行政采購總監(jiān)，2004年7月加入新浪，任新浪行政采購總監(jiān)，自2008年9月起，兼任行政總監(jiān)，2009年任新浪人力資源總監(jiān)。

　本期訪談主題：應(yīng)屆生，如何笑對求職季？

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　　主持人：希望各位網(wǎng)友朋友，包括大學(xué)生朋友在求職的時(shí)候，像各位老師講的，向光心態(tài)，積極樂觀。但是現(xiàn)在競爭很激烈，如何處理好之間的競爭和攀比呢?

　　陳穎：從競爭角度來說，這不是貶義詞，大家互相你追我趕，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和整體發(fā)展，但是競爭過度，會(huì)變成攀比，攀比就有偏貶義了。攀比就會(huì)偏離自己的目標(biāo)，是為了滿足自己的某些心態(tài)，這樣的話，他付出的東西和結(jié)果，只是某一時(shí)間的虛榮和不切實(shí)際意義的。這是從兩個(gè)詞的角度來說。

　　同學(xué)之間用攀比，因?yàn)楫吘股钤谶@樣的社會(huì)，不僅是學(xué)生之間有攀比，可能我們社會(huì)的人都在攀比，但是只要提醒自己未來想要成為什么樣的人，這一點(diǎn)清楚了，事業(yè)的路上就清楚了。

　　主持人：恰恰現(xiàn)在很多同學(xué)不關(guān)注外部環(huán)境，第二很少關(guān)注自己。有沒有讓學(xué)生理解，到底行業(yè)是什么，職業(yè)是什么呢?

　　陳穎：在上大三，甚至有的學(xué)生大一大二的時(shí)候就明確知道我的目標(biāo)是什么，在這個(gè)時(shí)候就尋找實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，這個(gè)時(shí)候的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)給大家的建議是這樣的，從我的經(jīng)驗(yàn)來看，以前我們在就學(xué)的時(shí)候，之前是計(jì)劃經(jīng)濟(jì)，分配了，分配以后發(fā)現(xiàn)不適合自己，就跳槽了，經(jīng)過一些跳槽以后，發(fā)現(xiàn)自己有可能一些崗位是適合自己的，然后又跳槽了。慢慢找到自己的位置，對于現(xiàn)在的學(xué)生來說，總的條件很好，希望你們把我們的路縮短。就說在學(xué)習(xí)的時(shí)候，就可以進(jìn)入到走入各種各樣勤工儉學(xué)的機(jī)會(huì)，包括進(jìn)企業(yè)實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，我建議大家在前期不用特別的挑行業(yè)，特別的挑職位，你肯定了解你更適合哪一類的工作，我建議大家銷售做做，市場也看看，即使你學(xué)的是財(cái)務(wù)專業(yè)，你也可以看看市場銷售，也可以看看行政和市場管理。最后我們發(fā)現(xiàn)，我們做的工作跟以前學(xué)的專業(yè)沒有關(guān)系了。我想說的是在學(xué)生培養(yǎng)的是我們學(xué)習(xí)的態(tài)度和能力，要把自己的這些東西轉(zhuǎn)化，提前尋找一些機(jī)會(huì)，提前發(fā)現(xiàn)自己的工作能力是屬于哪一類的行業(yè)和職位，那就可以了，所以我給大家的建議是，在學(xué)校的時(shí)候，一定要提早開始接觸社會(huì)的工作。

　　主持人：我覺得您說話特別有體系。有一個(gè)問題，金融危機(jī)以后，危機(jī)后時(shí)代，大家求職的壓力更大，真的是說在危機(jī)當(dāng)中，大家只有挫折沒有機(jī)遇嗎?很多人說沒有戲了，機(jī)會(huì)太少了。您有什么好建議嗎?

　　陳穎：我覺得新浪每年的校園招聘還有每年的實(shí)習(xí)，我們每個(gè)月的學(xué)生在我們公司里實(shí)習(xí)的就有小一百人。校園招聘也會(huì)招兩到三百人。這些人是已經(jīng)掌握了機(jī)遇的人。我覺得如何回答這個(gè)問題，我建議我們的同學(xué)，是不是可以問問你們的師哥師姐，如果他們走到了自己心儀的工作崗位，可以問問他們是怎么找到的，這樣有比較現(xiàn)實(shí)的意義。

　　在現(xiàn)在的環(huán)境中，關(guān)老師說了很多，雖然是老生常談，聽起來簡單，但是真正做起來比較難。比如簡歷，新浪的校園招聘已經(jīng)開始了，大家可以到上面投遞相關(guān)的簡歷。怎么填寫對于新浪的簡歷呢?比如說你求職一個(gè)技術(shù)人員，在寫簡歷的時(shí)候，你就應(yīng)該把你的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，把你的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，尤其是項(xiàng)目相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)寫清楚，其實(shí)學(xué)習(xí)成績大家都知道，成績只代表你在大學(xué)的水平。但是你真正的實(shí)踐能力，能把專業(yè)知識轉(zhuǎn)化成在工作中運(yùn)用，并且能給企業(yè)帶來產(chǎn)出的能力，這是需要證明出來的，所以我們希望看到你的相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，還有項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，在這個(gè)項(xiàng)目中的收獲是什么，你的產(chǎn)出是什么，你把這個(gè)項(xiàng)目從零到有你發(fā)揮的作用是什么。這里注重地是怎么克服困難的，你怎么抵押壓力的，你怎么把挫折轉(zhuǎn)化成機(jī)遇，這是我們希望看到的。把你自己的體會(huì)總結(jié)出來，這就是你很好的化危機(jī)為機(jī)遇的重要手段。

　　經(jīng)典語錄：怎么脫穎而出，不同的人有不同的方法，有一個(gè)人他在微博上，不斷的更新增加自己的粉絲，增加我們的對他的關(guān)注度，最后他說希望進(jìn)入新浪。這里證明第一，他是有創(chuàng)新想法的人，他會(huì)利用各種各樣的資源實(shí)現(xiàn)達(dá)成他的目標(biāo)，第二，他非常執(zhí)著，第三，與人溝通的過程中，證明他有一個(gè)能力。這些都吸引了我們，這個(gè)人的成功是一個(gè)很好的案例。