基本信息
工作性質(zhì)全職
職位類(lèi)別其它
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求不限
工作經(jīng)驗(yàn)不限
性別要求不限
年齡要求不限
招聘部門(mén)不限
工作地點(diǎn)海陵區(qū)府前路50-7(江蘇/泰州/海陵區(qū))
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:周先生 ( 聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在新泰州人才網(wǎng)上看到的 )
聯(lián)系電話(huà):
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打電話(huà)前先投遞一份簡(jiǎn)歷,面試成功率提高30%
職位動(dòng)態(tài)
100%
近兩周該職位的簡(jiǎn)歷處理率
簡(jiǎn)歷處理率0天
簡(jiǎn)歷平均處理時(shí)長(zhǎng)
2017-05-20
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位描述
各部門(mén)員工(生鮮部,食品部百貨部):
1.初中以上學(xué)歷;
2.誠(chéng)實(shí),責(zé)任心,吃苦耐勞;
3.良好應(yīng)變能力,溝通協(xié)調(diào)力和解決問(wèn)題的能力;
收貨員:
1.中專(zhuān)(高中)以上學(xué)歷,45周歲以下;
2.具有良好的溝通交流能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3.在相似門(mén)店工作半年以上,過(guò)往工作中無(wú)違法行為,服從公司的管理和調(diào)配;
收銀員:
1.高中以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,35周歲以下;
2.熟練點(diǎn)鈔驗(yàn)鈔,熟練掌握office辦公軟件;
便衣/防損員:
1.初中以上學(xué)歷,45周歲以下;
2.具備大型賣(mài)場(chǎng)防損工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;
3.退伍軍人優(yōu)先;
維修工:
1.中專(zhuān)以上學(xué)歷,45周歲以下,持有效電工證;
2.具備三年以上安全作業(yè)工作經(jīng)歷;
3.具有超市維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有一定抗壓能力;
人事/行政:
1.人事/行政崗位要求大專(zhuān)學(xué)歷,1年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
收銀接待課長(zhǎng):
1.有2年收銀或客服工作經(jīng)驗(yàn);
2.掌握收銀顧客服務(wù)異常情況處理流程;
3.中專(zhuān)以上學(xué)歷,責(zé)任心,上進(jìn)心,服從公司工作安排;
美工:
1.中專(zhuān)以上學(xué)歷;
2.有大型賣(mài)場(chǎng)一年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
生鮮技工(小刀手、面點(diǎn)師、廚師):
1.有超市相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.初中以上學(xué)歷;
督導(dǎo)業(yè)務(wù)部經(jīng)理
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,45周歲以下;擅長(zhǎng)報(bào)表編輯分析;
熟練操作office辦公軟件;
2、年以上同行業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通賣(mài)場(chǎng)收銀管理,客訴處理,卡類(lèi)營(yíng)銷(xiāo),擅長(zhǎng)前臺(tái)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;
4、善于溝通,能影響團(tuán)隊(duì)為共同實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而努力;
5、服從公司工作安排;
各部門(mén)課長(zhǎng)(生鮮部、食品部,百貨部,收貨,維修)
1.具有1年以上類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗(yàn)
2.能有效得安排員工工作;
3.責(zé)任心,上進(jìn)心,事業(yè)心;
4.高中以上學(xué)歷,有大型賣(mài)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬條件);
各營(yíng)運(yùn)部經(jīng)理(生鮮部、食品部、百貨部)
1.具有1年以上類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2.能洞察顧客的需求,了解相關(guān)部門(mén)商品銷(xiāo)售的關(guān)鍵,分析經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題;
3.能有效安排員工工作;
4.善于溝通,能影響團(tuán)隊(duì)為共同實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而努力;
5.服從公司工作安排;
6.責(zé)任心,上進(jìn)心,事業(yè)心;
7.大專(zhuān)以上學(xué)歷,有大型賣(mài)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬條件);
督導(dǎo)業(yè)務(wù)部經(jīng)理:
2.擅長(zhǎng)報(bào)表編輯分析;
3.熟練操作office辦公軟件;
4.有一定談判及營(yíng)銷(xiāo)策劃能力;
5.大專(zhuān)以上學(xué)歷;
搬運(yùn)工/臨時(shí)工/兼職人員
1.初中以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2.18周歲以上,55歲以下;
管理培訓(xùn)生(儲(chǔ)備干部):20名
1.應(yīng)屆本專(zhuān)科畢業(yè)生;
2.有良好溝通能力,有責(zé)任心,能吃苦耐勞;
3.熱衷于零售行業(yè),身體健康;
薪酬福利
薪資:工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+技工補(bǔ)貼(具體面議)
福利:1.五險(xiǎn)一金及補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)
2.提供工作餐
3.員工生日特別補(bǔ)貼
4.按級(jí)別予以電話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼
5.特殊崗位技能津貼
6..外省市工作人員可安排住宿
7.每年有加薪晉升機(jī)會(huì)
8.有年休假
9.年終獎(jiǎng)金
10.完善的培訓(xùn)體系及個(gè)人職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)
1.初中以上學(xué)歷;
2.誠(chéng)實(shí),責(zé)任心,吃苦耐勞;
3.良好應(yīng)變能力,溝通協(xié)調(diào)力和解決問(wèn)題的能力;
收貨員:
1.中專(zhuān)(高中)以上學(xué)歷,45周歲以下;
2.具有良好的溝通交流能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3.在相似門(mén)店工作半年以上,過(guò)往工作中無(wú)違法行為,服從公司的管理和調(diào)配;
收銀員:
1.高中以上學(xué)歷,有良好的職業(yè)操守,35周歲以下;
2.熟練點(diǎn)鈔驗(yàn)鈔,熟練掌握office辦公軟件;
便衣/防損員:
1.初中以上學(xué)歷,45周歲以下;
2.具備大型賣(mài)場(chǎng)防損工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;
3.退伍軍人優(yōu)先;
維修工:
1.中專(zhuān)以上學(xué)歷,45周歲以下,持有效電工證;
2.具備三年以上安全作業(yè)工作經(jīng)歷;
3.具有超市維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具有一定抗壓能力;
人事/行政:
1.人事/行政崗位要求大專(zhuān)學(xué)歷,1年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
收銀接待課長(zhǎng):
1.有2年收銀或客服工作經(jīng)驗(yàn);
2.掌握收銀顧客服務(wù)異常情況處理流程;
3.中專(zhuān)以上學(xué)歷,責(zé)任心,上進(jìn)心,服從公司工作安排;
美工:
1.中專(zhuān)以上學(xué)歷;
2.有大型賣(mài)場(chǎng)一年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
生鮮技工(小刀手、面點(diǎn)師、廚師):
1.有超市相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.初中以上學(xué)歷;
督導(dǎo)業(yè)務(wù)部經(jīng)理
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,45周歲以下;擅長(zhǎng)報(bào)表編輯分析;
熟練操作office辦公軟件;
2、年以上同行業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通賣(mài)場(chǎng)收銀管理,客訴處理,卡類(lèi)營(yíng)銷(xiāo),擅長(zhǎng)前臺(tái)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;
4、善于溝通,能影響團(tuán)隊(duì)為共同實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而努力;
5、服從公司工作安排;
各部門(mén)課長(zhǎng)(生鮮部、食品部,百貨部,收貨,維修)
1.具有1年以上類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗(yàn)
2.能有效得安排員工工作;
3.責(zé)任心,上進(jìn)心,事業(yè)心;
4.高中以上學(xué)歷,有大型賣(mài)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬條件);
各營(yíng)運(yùn)部經(jīng)理(生鮮部、食品部、百貨部)
1.具有1年以上類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2.能洞察顧客的需求,了解相關(guān)部門(mén)商品銷(xiāo)售的關(guān)鍵,分析經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題;
3.能有效安排員工工作;
4.善于溝通,能影響團(tuán)隊(duì)為共同實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而努力;
5.服從公司工作安排;
6.責(zé)任心,上進(jìn)心,事業(yè)心;
7.大專(zhuān)以上學(xué)歷,有大型賣(mài)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬條件);
督導(dǎo)業(yè)務(wù)部經(jīng)理:
2.擅長(zhǎng)報(bào)表編輯分析;
3.熟練操作office辦公軟件;
4.有一定談判及營(yíng)銷(xiāo)策劃能力;
5.大專(zhuān)以上學(xué)歷;
搬運(yùn)工/臨時(shí)工/兼職人員
1.初中以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2.18周歲以上,55歲以下;
管理培訓(xùn)生(儲(chǔ)備干部):20名
1.應(yīng)屆本專(zhuān)科畢業(yè)生;
2.有良好溝通能力,有責(zé)任心,能吃苦耐勞;
3.熱衷于零售行業(yè),身體健康;
薪酬福利
薪資:工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+技工補(bǔ)貼(具體面議)
福利:1.五險(xiǎn)一金及補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)
2.提供工作餐
3.員工生日特別補(bǔ)貼
4.按級(jí)別予以電話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼
5.特殊崗位技能津貼
6..外省市工作人員可安排住宿
7.每年有加薪晉升機(jī)會(huì)
8.有年休假
9.年終獎(jiǎng)金
10.完善的培訓(xùn)體系及個(gè)人職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)
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