一、要求：初中及以上學(xué)歷，男16—25歲 女16—30歲 身體健康無(wú)傳染性疾病，女生優(yōu)先，能吃苦耐勞，接受倒班，能夠接受工作分配；
二、待遇：
1、5 天8小時(shí)工作制，根據(jù)生產(chǎn)需求加班，平時(shí)加班費(fèi)： 11.81 元/小時(shí)； 雙休日加班費(fèi)： 15.75元/小時(shí)；國(guó)假日：23.62 元/小時(shí)，每月10日發(fā)薪。年終有獎(jiǎng)金。
2、試用期基本薪資１８００左右 加班及補(bǔ)貼等另算綜合工資2500-3300 轉(zhuǎn)正后基本薪資２５００左右 加班及補(bǔ)貼等另算綜合工資3300－3800元月
津貼50元/月；入職滿(mǎn)六個(gè)月，加發(fā)年資津貼100元/月；入職滿(mǎn)9個(gè)月，加發(fā)年資津貼150元/月，入職滿(mǎn)一年，加發(fā)年資津貼200元/月；
.4、夜班補(bǔ)助6.0 元/天，。
5、公司設(shè)有食堂提供住宿 配有獨(dú)立衛(wèi)浴間，常年供應(yīng)熱水，宿舍有風(fēng)扇和空調(diào)，無(wú)線網(wǎng)絡(luò)
6、公司生活區(qū)設(shè)有臺(tái)球室、棋牌室、羽毛球等，免費(fèi)開(kāi)放。超市、銀行等齊全。
福利：
1、滿(mǎn)一年后，享受5天帶薪年休假；
2、每月優(yōu)秀員工組織外出旅游，不定期舉辦各種文娛活動(dòng)；給當(dāng)月生日員工30元禮金
3、公司根據(jù)當(dāng)年度經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)放年終績(jī)效獎(jiǎng)金；
4、完善的培訓(xùn)競(jìng)爭(zhēng)上崗制度及獎(jiǎng)賞激勵(lì)制度，表現(xiàn)出色員工，給于晉升、調(diào)薪及培訓(xùn)機(jī)會(huì)
5、公司為每位合同工購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)和為所有員工提供免費(fèi)意外險(xiǎn)
班組長(zhǎng)培養(yǎng)：每月從在職產(chǎn)線員工中選拔表現(xiàn)優(yōu)異者參加培訓(xùn)，作為基層主管的儲(chǔ)備；
每位員工享受年終獎(jiǎng)，每年評(píng)選多名優(yōu)秀員工，并發(fā)1000元激勵(lì)獎(jiǎng)金及榮譽(yù)獎(jiǎng)牌。
歡迎廣大求職者及實(shí)習(xí)生報(bào)名就業(yè)，我公司確保提供廣闊的發(fā)展空間及公平的晉升機(jī)會(huì)！
報(bào)名方式：
1、報(bào)名熱線：13773385162孫小姐
2、可手機(jī)編輯短信“姓名、性別、年齡、學(xué)歷”，發(fā)送至13773385162 進(jìn)行報(bào)名。
3、簡(jiǎn)歷請(qǐng)投遞：745211568@qq.com
會(huì)有加班
晉升通道：
普工高級(jí)普工組長(zhǎng)