職責(zé)及權(quán)限

（1） 落實門店管理的相關(guān)制度及工作要求，對所轄人員的日常工作規(guī)范進行管理；
（2） 督促、指導(dǎo)所屬銷售人員完成銷售任務(wù)，并對銷售結(jié)果負(fù)責(zé)；
（3） 根據(jù)定價通知和商品促銷方案，組織銷售人員及時更新產(chǎn)品標(biāo)價簽、POP；
（4） 組織銷售人員進行業(yè)務(wù)知識、銷售技巧和銷售話述培訓(xùn)，對培訓(xùn)的及時性和規(guī)范性負(fù)責(zé)；
（5） 對所在地商圈競爭對手的調(diào)查，掌握市場信息，定期向相關(guān)部門匯報；
（6） 根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃的標(biāo)準(zhǔn)，核對產(chǎn)品豐富性的落實情況，按時提交所經(jīng)營產(chǎn)品周采需求并上報異常，根據(jù)市場及競爭對手信息，提交產(chǎn)品豐富性需求建議；
（7） 提出所轄產(chǎn)品出樣調(diào)撥申請，完成產(chǎn)品出樣及日清工作，對出樣商品的完好和數(shù)量負(fù)責(zé)；
（8） 協(xié)調(diào)門店內(nèi)其他崗位，做好銷售服務(wù)工作；
（9） 協(xié)助處理客戶投訴、門店突發(fā)事件并對門店出現(xiàn)的異常狀況及時上報；
（10） 完成上級交辦的其它事宜。